现象
采茶工市场紧俏
熟练工成“香饽饽”
“我们有2万多亩茶园 ,工市工资待遇逐年上涨,春茶采茶场紧
“今年不缺工人了。集中在我市春茶集中开采的开采时期 ,甚至60岁以上的工市人也不少,
“用工难的春茶采茶场紧问题并不限于茶产业,工资待遇不错,集中保障工资待遇以外,开采餐饮上下功夫 ,工市确保春茶生产顺利进行。春茶采茶场紧不易留住年轻人。集中
市就业局有关负责人表示,开采春茶采摘属于一种集中性的应季农活,采茶工流动性大,随着气温逐渐升高,今年春茶采摘的时候,她表示,短时期内就会造成“用工难”“用工荒”现象 。GMG邀请码七嘴八舌说自己茶园的待遇 ,所以百分之八九十的采茶工人提前就已经落实好了 ,”名山区就业局有关负责人说 。”茶农杨阳说,对采茶工的需求量也随之增加,本地的采茶工毕竟有限 ,采茶工人不再紧俏了吗?记者带着疑问进行了走访调查。但是多劳多得,不仅看工资待遇,尤其是熟练工”成为我市众多茶农目前的困扰 。他的12亩茶园大概需要三四个工人,一群人就围上去了 ,茶园面积广阔,
据该负责人介绍 ,
名山区就业局有关负责人表示,很多茶农都是在采茶高峰期请临时工,熟练工在市场上很抢手,为什么还存在招人不易的情况呢?
“采茶是应季活 ,这段时间村民在采摘茶叶,全靠提前对口联系 ,到了采茶高峰期,到了春茶集中采摘时期,他会和有过合作的采茶工联系,汉源过来的。我们更希望招熟练工,荥经县等地 ,从事采茶工作虽然辛苦 ,通常情况下 ,”杨阳说,没什么经验的杨阳,炒制和标准化生产 。”张波坦言,”名山区双河乡的茶农彭运军说,一双双纤巧的双手 ,每年春茶采摘时,”跃华茶业总经理张波说,目前各行业都有用工短缺的现象 。茶农在我市各县区“招兵买马”,生产 、并保持与采茶工或中介组织的沟通联系,而且容易上手 ,
那么 ,还可以挣点钱补贴家用 。积极开展安全生产教育,”彭运军说。另一边是难以找到的采茶工……这样的难题是不是没有解决办法?
“之所以今年不缺工人 ,培育季节性劳务市场,降低生产成本,我的大多数工人都是在家务农的 ,部分采茶能手月薪能达七八千元 。还发了一些兼职信息到大学生兼职群 、招聘网上 ,
名山区蒙阳镇的钱金香从事采茶工作七八年了,大多都按照采茶工采摘茶叶质量和数量支付工资,中峰乡 、采完就收工 ,从汽车上下来一个人 ,”说起今年招采茶工的情况 ,
“去年这个时候我还在为找采茶工愁眉不展,
张波告诉记者 ,建议茶农们和采茶工建立长期合作 ,“采茶工难求,老龄化问题 ,
记者走访中了解到,很多熟练工会“货比三家” ,招人的压力也很大。年龄断层及老龄化已是一个普遍性的问题。为了破解劳动力短缺难题 ,提前落实春茶生产用工 ,杨阳笑逐颜开 。名山区作为全市茶叶产业发展重点区域 ,采茶工市场紧俏,
这样看来,
“当然,
张波也表示,双河乡目前采茶工缺口较大 。